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公務人員陞遷法第12條第1項第6款前段規定「1年」年資之計算,係以「月」計之

所詮釋之法令條文:
公務人員陞遷法第12條第1項第6款
發文字號:
銓敘部90 年1 月31 日90 銓一字第1982427 號書函
法規釋例內容:

       依公務人員陞遷法第12 條(現為第12 條第1 項)第6 款前段所稱「陞任現職或任同序列職務合計不滿1 年者」之立法說明,係對於陞任現職或任同序列職務合計不滿1 年人員之陞任,酌予限制,以應機關業務需要,並符合公平原則。復鑑於公務人員考績及退休年資之計算,係以「月」計之,基於人事法令規定衡平考量,上開「1 年」年資之計算,同意以「月」採計。


附註:公務人員陞遷法第12 條第1 項第6 款業於98 年4 月22 日修正為「六、任現職不滿1 年者。但下列人員不在此限:(一)合計任本機關同一序列或較高序列職務,或合計曾任他機關較高職務列等或職務列等相同陞遷資格事項之職務年資滿1 年。(二)本機關次一序列職務之人員均任現職未滿1 年且無前目之情形。(三)前條第1 項第5 款之情形。」



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