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醫事人員不得與一般行政機關公務人員辦理指名對調

所詮釋之法令條文:
公務人員陞遷法第5條第2項及其施行細則第3條第2項
發文字號:
銓敘部98 年8 月12 日部銓三字第0983093638 號電子郵件
法規釋例內容:

       公務人員陞遷法(以下簡稱陞遷法)第5 條第2 項規定:「各機關職缺……如由本機關以外人員遞補時,除下列人員外,應公開甄選:……二、職務列等、稱階、等階、級別(以下簡稱職務列等)相同且職務相當,並經各該權責機關甄審委員會同意核准對調之人員。……」同法施行細則第3 條第2 項規定:「本法第5 條第2 項第2 款所稱職務列等、稱階、等階、級別相同且職務相當,並經各該權責機關甄審委員會同意核准對調之人員,指一般公務人員間之職務列等、關務人員間之職務稱階、海岸巡防及消防機關列警察官人員間之職務等階、醫事人員間之職務級別相同,且同為主管、同為副主管或同為非主管職務人員,經雙方當事人敘明理由,報經各該任免權責機關首長交付甄審委員會同意後,依程序報請各該任免權責機關首長同意對調者。」醫事人員與一般行政機關公務人員職務係分屬不同任用制度,並依不同之任用制度而有不同之職務列等、級別,是以,指名對調僅適用於相同任用制度人員間,且職務列等(或級別)相同、職務相當,並經各該權責機關甄審委員會同意核准對調之人員,始得辦理。



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