所詮釋之法令條文：
公務員服務法第15條第4項
發文字號：
銓敘部85年10月28日85台法二字第1374625號書函
法規釋例內容：
公務員服務法(以下簡稱服務法)第14條之3(現為第15條第4項)規定：「公務員兼任教學或研究工作或非以營利為目的之事業或團體之職務，應經服務機關許可(現為同意或備查)。機關首長應經上級主管機關許可(現為同意或備查)。」本部83年11月3日83台中法四字第1044291號函略以：「……公務人員利用下班時間，至高普特考補習班授課，與現行服務法規定，尚無違背……」又教育部85年10月15日台(85)人(二)字第85076147號書函復本部略以「補習教育法(現為補習及進修教育法)規定，補習教育區分為國民補習教育、進修補習教育及短期補習教育3種，短期補習教育由學校、機關、團體或私人辦理，分技藝補習班及文理補習班2類。短期補習教育旨在增進國民之生活知能，公私立皆可辦理。服務法第14條之3並未明定所稱之教學僅限於學校授課。於補習班授課似尚不得認定其非屬教學活動。」準此，上開條文公布生效後，公務員凡在補習班授課者，應依規定經服務機關許可後始得為之。
附註：111年6月22日修正公布之服務法第15條規定：「……(第4項)公務員兼任教學或研究工作或非以營利為目的之事業或團體職務，應經服務機關(構)同意；機關(構)首長應經上級機關(構)同意。但兼任無報酬且未影響本職工作者，不在此限。(第5項)公務員有第2項但書及前項但書規定情形，應報經服務機關(構)備查；機關(構)首長應報經上級機關(構)備查。……(第7項)第2項、第4項及第6項之行為，對公務員名譽、政府信譽、其本職性質有妨礙或有利益衝突者，不得為之。(第8項)公務員兼任第3項所定公職或業務及第4項所定工作或職務；其申請同意之條件、程序、限制及其他應遵行事項之辦法，由考試院會同行政院定之。」