所詮釋之法令條文：
公務人員退休資遣撫卹法第85條及第86條
發文字號：
銓敘部111年1月7日部退三字第1115410653號電子郵件
法規釋例內容：
一、依公務人員退休資遣撫卹法（以下簡稱退撫法）第85條（年資保留）及第86條（年資併計、年金分計）規定，公務人員任職滿5年，未辦理退休或資遣而離職且未支領退撫給與（含退撫基金費用本息）者，可以在年滿65歲之日起6個月內，依規定請領離職前原任職年資之退休金（如果原已任職滿15年，可以請領月退休金；任職未滿15年者，僅得支領一次退休金）；如果原任職未滿15年而於離職後轉任其他職域繼續工作，在將來依其他職域退休法令規定辦理退休時，可併計其他職域年資成就公務人員月退休金請領條件，於年滿65歲之日起6個月內，依規定請領原公務人員年資之月退休金。
二、公務人員任職未滿15年離職後，無論此後是轉參加勞工保險或國民年金保險，如果未再轉任其他職域繼續工作並依法退休時，依規定只能請領一次退休金（按：其他職域年資，不是以有無參加勞工保險或國民年金保險來認定）；若有轉任其他職域繼續工作，等到依其他職域退休法令規定（例如勞工退休金條例或農民退休儲金條例等）辦理退休時，就可以併計上述其他職域年資成就公務人員月退休金請領條件（合計滿15年以上），於年滿65歲之日起6個月內，依規定請領原公務人員年資之月退休金。