::: 目前位置:首頁 > 銓敘法規 > 法規函釋及案例 > 參、任用 > 組織編制事項
:::
Facebook Line Twitter Plurk |

各機關今後修正組織法規時,應將雇員職務改置為書記

所詮釋之法令條文:
一、公務人員任用法第37條
二、駐外使領館組織條例第14條
發文字號:
銓敘部84 年9 月18 日84 台中法四字第1174776 號函
法規釋例內容:

       依考試院84 年7 月13 日第8 屆第232 次會議決議:各機關修正組織法規時,將雇員職務改置為書記。另考試院第8 屆第181 次會議決議:「如為兼顧機關業務性質特殊需要,應以不超過各機關編制員額總數百分之二為限」之規定,應即停止適用。又為顧及現職人員權益,現職雇員得予留用,惟應於各機關組織法規(含編制表)中明定有關現職雇員其未具任用資格者,得佔用書記職缺繼續其僱用至離職為止,以資配合。至於駐外機構因業務性質特殊需要僱用之雇員,因並非依雇員管理規則僱用,得不受上開考試院第232次會議決議之限制。



:::
 

| 隱私權政策 | 詳細位置及交通資訊 | 電話表 | 資訊安全政策 |

本部地址:11603 臺北市文山區試院路1之2號

Address:1-2 Shih-yuan Road, Wenshan District, Taipei, Taiwan, Republic of China

電話總機:(02)8236-6666

傳 真 機:(02)8236-6725